党支部：是党组织开展工作的基本单元，是党的全部工作和战斗力的基础，是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒，在社会基层单位中发挥核心作用。以下是小编整理的书记抓基层党建公开承诺书精选六篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
第1篇: 书记抓基层党建公开承诺书
为认真履行基层党建工作第一责任人的职责,根据省、市、区基层党建工作的部署要求，结合我单位实际，现就抓好2019年度基层党建工作承诺如下：
1.切实履行基层党建工作责任制。强化党建工作主体责任制落实，突出政治功能，带头履行“一岗双责”机制，切实增强“四个意识”，将党建工作和中心工作同部署、同督导、同落实，制定支部党建工作计划，定期召开研究解决党建工作专题会，并将党建工作纳入组织绩效和个人绩效考核，考评结果作为评先评优的重要依据，切实履行好党组书记的政治责任感和自觉性。
2.扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。以深入学习贯彻党的十九大精神为契机，把思想教育作为首要任务，坚持用党章党规党纪规范约束党组织和党员行为，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。组织线下、线上学习，采取听专题讲座、观看录像等形式，利用“学习强国”APP为抓手开展自学，把“支部主题党日”各项要求落到实处，做到工作学习化、学习工作化，确保支部主题活动开展不走过场、务求实效。
3.夯实组织建设，增强组织凝聚力战斗力。全面落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，积极创新组织生活方式，坚持把“主题党日”和“三会一课”有机融合起来，把党员进社区、志愿服务等形式融入党课，坚持每季度讲党课1次，引导党员干部把握正确的政治方向，强化意识形态宣传教育，增强每个党员的组织观念、纪律观念、上进心、责任感、使命感，较好的发挥模范带头示范作用。
4.以服务经济建设，履职践诺“双十星”。以服务经济建设、服务居民群众为重点，通过百名干部进百企“服务+”等活动，结合岗位实际和新时代、新形式、新要求设置星级，并公开承诺，每月深入实际，主动下基层不少于2次，进一步提高党员服务意识、工作效率和工作质量，转变工作作风，增强党员发挥模范作用，服务基层、服务群众，勇于创新、敢于担当的理念信心。
5.强化监督执纪，深入开展党风廉政建设。认真落实党风廉政建设主体责任，严明党的政治纪律，严格执纪问责，通过每月定期召开支部专题会议，对党风廉政建设和作风建设等方面进行专题学习、加强研究、落实责任、强化监督，关注“四风”问题新表现新动向，紧盯重要节点、重要岗位、重点领域，坚持定期或不定期地进行廉政约谈、工作约谈，坚决防止和杜绝“四风”反弹回潮，确保全面从严治党责任落到实处。
以上承诺通过区党建网进行公示，请各级党组织、党员干部和群众监督。
第2篇: 书记抓基层党建公开承诺书
为了认真抓好本单位党建工作，切实加强作风建设，优化单位工作环境，树立我馆“认真、专业、务实”的良好形象，根据上级的指示要求，结合我馆实际情况，现就抓好档案馆2020年度党建工作作出如下承诺：
一、构建责任体系。落实党建工作责任制，认真贯彻落实上级重大决策部署，深入学习贯彻十九大、习总书记系列重要讲话精神，全面落实党风廉政建设主体责任和监督责任，严格履行“一岗双责”;规范权力运行，健全权力制约机制;遵守《廉政准则》，落实党风廉政建设规范;严查违法违纪行为和服务不优问题，严肃追责问责，做到有案必查、有错必纠、有责必追。
二、优化政风行风。坚持“两学一做”、“三会一课”学习教育的常态化。以“支部主题党日”为基本载体，增进党的意识和宗旨观念、增进感恩意识和群众情感，坚定跟党走、爱党、护党、为党工作的决心，牢固树立以人民为中心的工作导向，解决“为官不为”，形成奋发有为的新常态，严格执行中央“八项规定”、加强群众路线问题整改落实;牢固树立服务理念，优化服务流程，落实便民措施，实行微笑服务、全程服务、跟踪服务。
三、严格依法履职。我馆严格按照《建设工程质量管理条例》、《城市建设档案管理规定》、《城市地下管线工程档案管理办法》、《湖北省城市建设档案管理办法》等法律法规的要求，开展城建档案收集、保管、利用、编研等工作，不断强化服务意识。扎实推进服务型党组织建设。以服务发展、服务职工群众为己任，实行党务信息公开，坚持公平、公正、公开和简捷、规范、便民原则，切实转变工作作风，努力为职工群众办实事、办好事。
四、畅通监督渠道。加强城建档案政策宣传解读，及时解答群众咨询，合理引导群众监督;畅通群众利益诉求渠道，认真调查处理群众投诉，对群众反映的问题100%进行核查，对查实的问题100%依纪依法依规追责问责。
以上承诺，敬请社会各界监督!
第3篇: 书记抓基层党建公开承诺书
根据省、市、区基层党建工作的部署要求，结合我单位实际，现就抓好2019年度基层党建工作承诺如下：
1.履职尽职，落实党建工作“第一责任”。
强化党建工作主体责任落实，带头履行“一岗双责”，坚持做到党建工作与业务工作一起研究部署、一起推动落实，真正形成责任明确，齐抓共管的党建工作格局。落实党的政治建设为根本，严肃党内政治生活，每年召开XX次部门党的建设工作推进会，带头与班子成员和干部至少谈心XX次，带头落实“三会一课”制度，引导全体党员加强党性修养，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”,把习近平新时代中国特色社会主义思想落实到本职岗位上，落实在具体行动上。
2.坚定理想信念，严守政治纪律和政治规矩。
把严守政治纪律和政治规矩作为最大政治，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为头等任务，主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，在党言党、在党忧党、在党为党，切实把对党绝对忠诚作为一名共产党员必须坚守的生命线，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。深入推进“两学一做”常态化制度化，组织开展“XXXX、XXXX”主题教育，扎实开展“XXXX、XXXX”主题教育，积极开展庆祝建党98周年、建国70周年、建市50周年系列庆祝活动。
3.从严党员教育管理，不断加强组织建设。
全面贯彻落实中共中央印发《中国共产党党员教育管理工作条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，抓住关键少数，抓实基层支部；坚持以党支部主题党日活动为载体，加强党支部规范化建设，带头以普通党员身份参加支部组织生活，全年开展党支部主题党日不少于XX次、讲党课不少于XX次、每季度至少开展一次交流讨论；扎实开展“双十星”争创活动，积极与村（居）和包联非公企业联合召开党支部主题党日活动，深入推进“双百”活动，让干部在发展第一线、服务群众最前沿展示组织人事部党员干部新作为。
4.落实党风廉政建设责任，守牢意识形态主阵地。
落实党风廉政建设主体责任，切实履行“一岗双责”。带头并自觉遵守党的各项纪律和规矩，模范遵守《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》的规定和要求，积极落实全区第二十个党风廉政建设宣传教育月活动部署。履行组织部门意识形态工作责任，积极协调构建“五纳入三报告”责任体系，提升党员干部的责任意识和提高政治鉴别力，及时掌握党员干部的思想动态，对有倾向性、苗头性的问题及时引导。用好意识形态新媒体技术应用，充分发挥区党建网、红色xx经开区微信公众号的宣传影响力，争取省市区主流媒体支持，积极敲响党员干部意识形态“定音鼓”、唱响思想“主旋律”。
5.提升党员发展质量，落实新时代好干部标准。
坚持把党章规定作为准绳，把政治标准放在首位，把先进性作为根本要求，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的标准要求，严把入口、畅通出口，切实提高新发展党员质量，鼓励部门每2年至少XX名年轻干部积极向党组织靠拢，全力做好入党积极分子培养和新党员发展工作，确保把优秀的年轻干部吸收到党组织中来。坚持“五个导向”，培育“五型干部”，落实“武当人才”支持计划和《xx经济技术开发区引进高层次和紧缺人才十条意见》，全面贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定，坚决严把推荐关、考察关、决策关，科学开展好干部考选拔任用工作，造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。以上承诺通过区党建网进行公示，请各级党组织、党员干部和群众监督。
第4篇: 书记抓基层党建公开承诺书
为认真履行基层党建工作第一责任人的职责，根据省、市、区基层党建工作的部署要求，结合我单位实际，现就抓好2019年度基层党建工作承诺如下：
1.全面履行基层党建工作责任制。牢固树立“党要管党、从严治党”的宗旨，坚持主动抓党建、支部书记带头抓党建、自觉抓党建；把抓好党建工作作为首要责任，切实履行好政治责任感和自觉性；把党建工作与民政工作同谋划、同部署，实现党建工作与业务工作共同发展。
2.推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。抓好每月局党支部主题党日活动开展，深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，认真领悟习近平一系列讲话精髓，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入推进基层党组织标准化建设，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。
3.加强党风廉政建设。党支部书记及班子成员认真履行“一岗双责”制度，全面落实廉政建设主题责任，认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，严格执行中央“八项规定”，严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律等各项党规党纪。坚持党风廉政建设工作与业务工作同步安排部署、同步检查落实，自觉接受上级的监督检查和党内外群众的监督。旗帜鲜明的反对腐败，确保民政队伍建设“零发案”的目标。
4.建强组织，建硬队伍。经常性开展培训学习、以会带训，建立工作考评，明确工作目标任务，加强机关党员干部作风建设，不断提升党员干部队伍整体素质，使党员干部队伍思想作风更硬、服务宗旨更明、履职能力更强，使基层党组织凝聚力、战斗力明显增强，努力构建和谐民政。
5.加强党员教育和管理。落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，做好机关党员的思想政治工作，了解和反映机关党员、干部的意见，积极抓好困难党员关爱帮扶。坚持政治标准发展党员，鼓励年轻干部积极向党组织靠拢，积极参加党务干部、预备党员和入党积极分子培训学习。
6.积极创建服务型党支部。区民政局党支部紧紧围绕全区中心工作和发展大局，在促发展、惠民生方面主动作为，秉承党“全心全意为人民服务”的宗旨,做到服务职责明确、服务机制健全、服务效果明显，深入了解困难群众的实际问题，细化帮扶措施，完善帮扶资料，做到精准帮扶，及时帮扶，主动帮扶，确保辖区民生和谐稳定。
7.加强机关党员活动阵地建设。深入开展在职党员到村、社区，开展“一对一”结对扶贫济困工作，真正体现“情为民所系，利为民所谋，权为民所用”的为民意识，处处心系贫困对象，加强联系社区和村工作指导，帮助解决实际困难，开展困难群众走访慰问活动。
8.做好新时期党建宣传工作，引导社会舆论。在做好“保民生、保发展、保稳定”的本职工作同时，注重及时有效宣传报道，围绕“以民为本、为民解困、为民服务”的先进事迹和组织活动，随时关注事实动态，深挖典型，宣传民政工作，解读相关政策，塑造党的光辉形象，营造良好的舆论氛围。
以上承诺通过区党建网进行公示，请各级党组织、党员干部和群众监督。
第5篇: 书记抓基层党建公开承诺书
根据市委关于基层党建工作要求，结合我镇实际，现就2021年抓基层党建工作作出如下承诺：
1.始终将政治建设摆在首位。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持“思想引领、学习在先”机制，巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，带头增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。严格按照市委统一部署开展庆祝建党100周年系列活动、党史学习教育和“我为群众办实事”、“党旗在一线高高飘扬”及党课开讲等实践活动。
2.带头履行第一责任人责任。主动担当作为，夯实主体责任，重点抓好“书记项目”，严格落实“述职评议”制度。严格履行管党治党责任，每月到村(社区)或镇直单位专题调研党建工作不少于1次，每季度主持召开党委会议专题研究基层党建工作不少于1次。结合党史学习教育及“我为群众办实事”等活动，带头到联系村讲党课，带头领办1--2件民生实事。
3.抓党建引领乡村治理促进乡村振兴。深入开展基层党建基础性工作整镇提升行动，加大抓乡促村工作力度，落实村级组织运转经费保障，持续整顿软弱涣散村基层党组织，建好焦山河革命老区红色广场，连通新港口打造全市党史学习教育基地，全力抓好村(社区)“两委”集中换届，继续实施“一村多名大学生计划”，健全建强村后备干部队伍，持续优化村(社区)干部队伍结构。管好用好“红色阵地”，提升党群服务中心功能。进一步发挥村党组织领导下的乡村振兴促进会的作用，以促进会为纽带，充分引导社会各方力量参与乡村治理。积极推行“村社合一”发展模式，大力扶持新型村集体经济发展。
4.持续推进党员干部队伍建设。强化村(社区)干部绩效考核管理，严格干部坐班及每天上下班打卡制度，后备干部和临聘人员一并纳入打卡范围，节假日期间须实行轮流值班制。加强后备干部的培养与使用，加大“一村多名大学生”计划实施;严格规范党员发展，提高党员干部教育培训频次，着力提升党员干部队伍思想政治素质。
中共xx镇党委书记：x
第6篇: 书记抓基层党建公开承诺书
为认真履行基层党建工作第一责任人职责，全力推动基层党建工作全面进步、全面过硬，根据中央、省委和市委对基层党建工作的部署要求，结合我区实际，现作出如下承诺：
1.履行党建“第一责任人”职责。每季度至少主持召开1次区委常委会研究部署基层党建工作，定期研究“红色阵地”建设、“双争”活动、党建促脱贫攻坚等重难点工作;坚持落实党建联系点制度，每月到基层开展1次党建工作调研;推动各级领导干部履行“一岗双责”，带头讲党课，严格落实双重组织生活制度;坚持“承诺述职评议考核问责”工作机制，强化分类指导，推进党建项目落实。
2.精心组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，精心组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，带头树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，引领带动各级党组织和广大党员在积极投身脱贫攻坚、项目建设、文明创建等中心工作中当先锋、做表率。
3.持续实施基层党建“整区推进”计划。加快村(社区)党群服务中心提档升级，全力推进“红色阵地”建设，重点培育4条区级示范带和20个示范点;持续探索“红色物业”新模式，全力打造“一居一品”党建特色品牌，构建共建共治共享的基层治理格局，推进区直机关“双争”活动，着力解决机关党建工作“灯下黑”问题，优化营商环境;探索实施差异化考核，确保重点工作任务落实落地，推动特色化发展。
4.强化抓党建促脱贫攻坚。扎实抓好中央、省委反馈我区脱贫攻坚问题的整改落实，全力迎接中央脱贫攻坚“回头看”;统筹安排好机构改革后“第一书记”和驻村干部驻村帮扶工作，强化驻村帮扶工作干部的教育管理，选树一批先进典型，提拔重用一批优秀“第一书记”及工作队员;采取“派聘一批、储备一批、培训一批、培养一批、充实一批、招录一批”等措施，不断优化村“两委”干部队伍结构;多措并举发展集体经济，力争所有村集体经营性年收入达10万元以上。
5.深化党支部规范化建设。全面深入开展学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党农村基层组织工作条例》，推进支部规范化建设;严格落实“三会一课”制度、组织生活会、民主评议党员等基本制度，抓实抓好支部书记集中轮训、主题党日、党员积分管理工作，推进基层党组织精细化管理;严格按标准落实村级组织运转经费、社区工作经费、社区惠民资金等经费保障。
以上承诺在xx区党建网、xx区讯等网站媒体上公开公示，请全区各级党组织、党员干部和群众监督。
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